photo Vendeur / Vendeuse en alimentation générale

Vendeur / Vendeuse en alimentation générale

Emploi Enseignement - Formation

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

L'ENTREPRISE : Une entreprise partenaire de notre centre de formation LODIMA OUEST Lanester, spécialisée dans le secteur de l'alimentation surgelé, est à la recherche d'un employé polyvalent H/F en alternance. Cette opportunité s'inscrit dans le cadre d'une formation en BTS MCO sur 24 mois. Vous serez encadré(e) par une équipe expérimentée et bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences. VOS MISSIONS : - Accueillir et conseiller les clients - Gestion des stocks et organisation du magasin - Fidélisation de la clientèle - Respect des normes d'hygiène et de sécurité : Manipulation des produits surgelés en respectant les règles d'hygiène - Gestion des commandes, point relais À PROPOS DE L'ALTERNANCE : - Rythme : 2 jours de cours par semaine pour le BTS MCO et 1 semaine de cours par mois pour le BACHELOR. - Salaire : au pourcentage du SMIC suivant ta situation (âge, diplômes.) selon la grille en vigueur pour l'apprentissage ou suivant la convention collective Le profil recherché : - Vous avez obtenu, ou êtes en cours d'obtention, d'un diplôme de niveau 4 (type Bac) - Vous[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

LE DISPOSITIF HABITAT INSERTION SANTE DE LA SAUVEGARDE 56 RECRUTE UN AGENT ADMINISTRATIF (H/F), EN CDD, 1 MOIS A 0,80 ETP POUR UNE PRISE DE POSTE RAPIDE CONTEXTE D'INTERVENTION : Poste rattaché au dispositif habitat insertion santé (DHIS) (0,50 ETP) et au siège (0,30 ETP) MISSIONS : Edition des factures de loyer et suivi de l'encaissement. Suivi des effectifs. Etablissement et gestion des dossiers APL. Saisie de courriers. Accueil des personnes accompagnées. Accueil physique et téléphonique. Reporting d'activité. PROFIL DE POSTE : Excellente connaissance Word. Niveau Excel expert. Diplôme assistance administrative exigé. Capacité à prendre des initiatives. Capacité à rendre compte. Capacité à travailler en équipe. MODALITÉS : Poste basé à Lorient. Horaires de travail : en journée. 0,80 ETP. CDD 1 mois, renouvelable. Salaire selon la Convention Collective du 15 mars 1966. CV et lettre de motivation à adresser, très rapidement, par mail à Madame Morgane LE ROUX directrice du DHIS : dhisdirection@sauvegarde56.org

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Recrute 1 éducateur spécialisé ou équivalent (H/F) Contrat à durée déterminée du 16 juin au 14 novembre 2025 Dispositif de protection de l'enfance judiciaire et administratif spécialisé dans l'action éducative auprès d'enfants, d'adolescents et de jeunes majeurs en situation de rupture familiale et évoluant dans des contextes de risque et de danger. Pour le Service Educatif d'Alternative au Placement, chargé d'accompagner dans leur milieu de vie naturel, 76 enfants, adolescents garçons et filles âgés de 6 à 18 ans, confiés au titre de l'Aide Sociale à l'Enfance dans le cadre judiciaire ou administratif. Missions : Accompagner l'enfant ou l'adolescent(e) dans son quotidien. Veiller et travailler à sa protection ; veiller à ses conditions de vie dans son milieu naturel. Le mobiliser dans un projet personnalisé global : santé, insertion, loisir, vie quotidienne, relations intra et extra familiales. Mobiliser et coordonner le partenariat autour de son projet. En interne, se coordonner avec l'équipe chargée d'assurer le volet hébergement. Assurer l'ensemble des responsabilités relatives à la fonction de référent éducatif : rendus-compte écrits ou oraux, coordination[...]

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Vendeur / Vendeuse en téléphonie

Emploi Enseignement - Formation

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

L'ENTREPRISE : Une entreprise partenaire de notre centre de formation LODIMA OUEST Lanester, spécialisée dans le secteur de la téléphonie est à la recherche d'un vendeur conseil H/F en alternance. Cette opportunité s'inscrit dans le cadre d'une formation de BTS MCO de 24 mois. Vous serez encadré(e) par une équipe expérimentée et bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences. Description de l'offre Missions : - Accueil personnalisé des clients - Conseil et vente de solutions adaptées - Assurance de la satisfaction des clients - Contribution au succès du magasin À PROPOS DE L'ALTERNANCE : - Rythme : 2 jours de cours par semaine et 3 jours en entreprise - Salaire : au pourcentage du SMIC suivant ta situation (âge, diplômes...) selon la grille en vigueur pour l'apprentissage ou suivant la convention collective Poste à pourvoir pour juillet 2025 ! Nous vous attendons ! Infos complémentaires : - Statut étudiant durant la durée du contrat de formation - Aide au permis - Prêt d'ordinateur - LE BDE - Pas de frais d'inscription - Coût de la formation pris en charge par l'OPCO de l'entreprise Plusieurs[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

Une de entreprise partenaire de notre centre de formation LODIMA OUEST Lanester, spécialisée dans l'alimentation de proximité est à la recherche d'un employé polyvalent H/F en alternance. Cette opportunité s'inscrit dans le cadre d'une formation Titre Professionnel Employé de Vente Polyvalent en Magasin en 12 mois. Vous serez encadré(e) par une équipe expérimentée et bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences. VOS MISSIONS : - Accueillir les clients - Gestion des stocks et organisation du magasin - Marchandisage - Traitement des livraisons - Gestion des commandes (point relais) - Encaissement A PROPOS DE L'ALTERNANCE : - Rythme : 2 jours de cours par semaine et 3 jours en entreprise - Salaire : au pourcentage du SMIC suivant ta situation (âge, diplômes...) selon la grille en vigueur pour l'apprentissage ou suivant la convention collective Le profil recherché : - Vous êtes disponible et motivé - Vous avez une bonne capacité d'écoute Poste à pourvoir pour juin 2025 ! Nous vous attendons ! Infos complémentaires : - Statut étudiant durant la durée du contrat de formation - Aide au permis - Prêt d'ordinateur - LE BDE - Pas de frais[...]

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Moniteur / Monitrice de golf

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Gildas-de-Rhuys, 56, Morbihan, Bretagne

Le golf Bluegreen de Rhuys Kerver (56) est à la recherche d'un Moniteur de Golf (H/F) dans le cadre d'un CDD saisonnier pour intégrer son équipe. VOS MISSIONS : Animer les cours avec pédagogie et sécurité ; Enseigner en cours collectifs ou individuels, de l'initiation au perfectionnement ; Assurer le suivi administratif des dossiers (inscriptions, compétitions, etc.) en lien avec le personnel d'accueil ; Assurer la promotion de l'école et maintenir le lien avec les parents des élèves ; Proposer des solutions d'amélioration continue pour développer l'activité de l'école ; Développer la fidélisation, prospection et vente des produits Enseignement et du matériel ; Participation à l'organisation et animation des événements et des compétitions sur site ; Informer/former le personnel accueil sur la bonne compréhension des produits ; Veiller au bon entretien du matériel pédagogique. Développer les cours sur Trackmann Développer les fiiting VOTRE PROFIL : Vous avez décidé de faire de votre passion pour le golf un métier, en la partageant au quotidien avec vos clients et les enfants de l'Ecole de Golf. Dynamique, doté(e) d'un réel sens de la pédagogie et de la polyvalence,[...]

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Arboriste grimpeur / Arboriste grimpeuse

Emploi Enseignement - Formation

Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

Le Centre de Formation Le Gros Chêne à Pontivy, recherche un.e arboriste élagueur expérimenté pour intégrer son équipe. Vous intégrez une équipe de 3 formateurs contractuels, de vacataires (professionnels de l'élagage) et de prestataires sur des thématiques précises. Vous serez accompagnés dans la prise de poste et la prise en main des processus de transmission, formation et évaluation liés au Certificat de Spécialisation Arboriste-Élagueur : évaluation en Unités Capitalisables et évaluations formatives, blocs de compétences, etc. Lors des travaux pratiques, nous respectons la charte qualité UNEP avec un-e encadrant-e pour six apprenant-es. En outre, vous serez accueilli-e au sein d'une équipe élargie de formatrices et formateurs en paysage, agricole et agroalimentaire, de personnel technique et administratif ; des réunions régulières par pôles de formation et en équipe complète sont organisées. Locaux : bureau individuel dans une salle partagée avec d'autres formateur-rices, local élagage et bûcheronnage. Parc matériel : kits de grimpe formateurs partagés dans l'équipe en fonction des travaux pratiques, matériel de coupe manuel, thermique et électrique, véhicule utilitaire[...]

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Nous recrutons une aide à domicile (H/F) pour réaliser des missions principalement d'aide à l'autonomie chez des personnes âgées et fragilisées Les différentes activités chez les bénéficiaires sont les suivantes : - Entretenir l'habitat et l'environnement - Aide à la préparation de repas - Accompagner pour effectuer des courses - Lien social Avantages: Possibilité de CDI Mise à disposition d'un téléphone professionel Participation aux frais de déplacement (indemnisation supérieure à la convention collective) Mutuelle entreprise (financé à 50%) Planning et nombres d'heures au contrat flexibles en fonction du profil Déplacements dans le Pays Lorientais

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Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Tourisme - Loisirs

Vigy, 57, Moselle, Grand Est

L'Adeppa renforce encore ses équipes dès lundi pour l'arrivée de nos jeunes vacanciers en colo et centre aéré ! Dans un cadre pleine nature, vous aurez pour mission de réaliser les travaux courants d'entretien et de nettoyage de nos pavillons d'hébergement, de nos salles de restauration et de réunion. Vous avez pour mission de réaliser les travaux courants d'entretien, de nettoyage ou toute autre tâche d'exécution simple comprenant l'utilisation de produits adaptés et de machines électromécaniques. Activités principales : - Nettoyer et remettre en ordre tous les locaux de l'établissement y compris les abords immédiats - Nettoyer, entretenir et remettre en ordre les chambres, les sanitaires et les parties communes - Utiliser et entretenir les appareils et installations de ménage - Enlever les déchets et les ordures, vider les poubelles, mise en état de la salle de restaurant, tout regrouper dans les bennes de tri adéquates CDD jusqu'au 24/08/2025 Temps plein, 35h/semaine De 6h à 13h ou de 9h à 16h Du lundi au vendredi Rémunération : 1801,80€ brut, coefficient 257 de la convention collective ECLAT Avantages en nature : repas de midi, selon tarif URSSAF (5,35€)

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Chargé / Chargée de mission événementiel

Emploi Administrations - Institutions

Cattenom, 57, Moselle, Grand Est

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, Capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27 000 habitants. Elle porte un projet de développement commun ambitieux qu'elle a récemment formalisé dans son Projet de Territoire 2022 - 2035. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d'intervention suivants : Mobilités, Développement économique, Tourisme, Culture, Sport, Petite-enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques. Placé sous l'autorité du Responsable du Service Culture et Sport, au sein du pôle développement sectoriel, le chargé(e) de mission culture, met en œuvre et développe la politique culturelle de la Communauté de Communes de Cattenom et Environs. Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge : Organiser les manifestations culturelles : - Organiser et mettre en œuvre, avec les partenaires de la CCCE le cas échéant, les événements culturels communautaires (en lien avec les Associations, Elus locaux, Artistes, entreprises prestataires),[...]

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Chargé / Chargée de support technique

Emploi Immobilier

Sarreguemines, 57, Moselle, Grand Est

Description du poste : Au sein du service technique, composé de 5 personnes, vous serez chargé.e de mettre en œuvre et de suivre les activités de suivi et de maintenance du patrimoine de Sarreguemines Confluences Habitat Vos missions principales seront : - Diagnostiquer l'état du parc et identifier les besoins d'interventions - Participer à l'élaboration des budgets - Elaborer et suivre les conventions de gestion du patrimoine délégué - Elaborer et suivre les dossiers de subventions - Assurer la mise en place et suivre les différents marchés d'exploitation et d'entretien du patrimoine - Assurer la mise en place, le suivi et la mise à jour des registres de sécurité - Assurer le contrôle interne et le suivi des indicateurs - Réaliser une veille technique sur les innovations en matière d'entretien et de maintenance de bâtiments Profil : Vous êtes organisé, rigoureux et savez prioriser afin de respecter les délais. Vous maitrisez parfaitement les domaines relatifs à la maintenance des bâtiments et avez le goût du terrain (des constatations sur site seront impératives accès par échelle ou échafaudage, accès comble ou sous-sols.) Vous avez de solides connaissances des procédures[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Varzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

URGENT POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT L'Espace SocioCulturel du Val du Sauzay association agréée Centre Social, France Services et Chantier d'Insertion, située à Varzy (58210), agissant sur un territoire rural de 12 communes, recrute un(e) intervenant (e) sociale, référent (e) familles qui intègrera une équipe de 19 salariés. Missions : - Conduire et animer le projet familles, de manière transversale, en lien avec le projet social de la structure. - Conduire et animer le projet accompagnement scolaire de la structure - Développer des actions éducatives, intergénérationnelles et culturelles à dimension collective, contribuant au soutien à la parentalité et au bien-être des adultes et des enfants. - Accompagner et favoriser la participation des familles. - Travailler en partenariat avec les acteurs locaux et contribuer au rayonnement de son secteur d'activité. - Assurer la gestion matérielle, financière et administrative du secteur familles. Formation et expérience requises : - Diplôme professionnel de travailleur social niveau III ou DEJEPS, CESF, Educateur. - Expérience d'accompagnement des familles et de conduite de projets. - Expérience en animation de 2 ans ou[...]

photo Chargé / Chargée de paie

Chargé / Chargée de paie

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client est un cabinet d'expertise comptable basé à Nevers, qui offre à ses collaborateurs des conditions de travail optimales. Pour renforcer son équipe, il recherche un Gestionnaire de paie. Le poste est à pourvoir en 35h, en CDI.Composé d'une équipe de 4 Gestionnaires de paie, vous êtes accompagné dès votre intégration pour prendre en charge un portefeuille clients composé d'une clientèle hétérogène et qui offre l'opportunité d'intervenir sur de petits comme de gros dossiers. Ces TPE et PME proviennent de secteurs divers et ont donc des conventions collectives différentes. Le conseil client fait partie intégrante de vos missions et vous pouvez ainsi intervenir sur des missions RH spécifiques en fonction des besoins de vos clients. Votre portefeuille peut évoluer en fonction de vos appétences et de votre montée en compétences. Vous travaillez avec des outils modernes et des logiciels intuitifs. Pour ce qui est du logiciel principal, vous allez travailler sur Silae.Issu d'une formation en Ressources Humaines ou orientée gestion de la paie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans acquise idéalement en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes proactif sur les[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Aniche, 59, Nord, Hauts-de-France

Au cœur de notre équipe dynamique, vous aurez l'opportunité de transformer positivement la vie des enfants que nous accompagnons. Votre rôle sera essentiel pour assurer la continuité de nos services et pour œuvrer dans une dynamique transversale, garantissant ainsi un environnement stable et sécurisant pour les enfants. Au sein de l'AFEJI, une association laïque, humaniste et engagée, vous vous insérez dans une dynamique de projets alignée sur nos valeurs fondamentales. Vous adhérez pleinement à notre principe fondateur : "Toutes les vies ont la même valeur". Cette conviction guide votre approche et votre engagement envers le bien-être et le respect de l'intégrité et de la citoyenneté des personnes que nous accompagnons. Votre rôle est de promouvoir activement la valorisation de chaque individu, en reconnaissant et en développant leurs compétences. Missions : - Sous la responsabilité de votre chef de service , vous effectuez l'entretien des locaux, la confection et/ou la mise en température des repas - Vous participez à l'accompagnement éducatif des enfants accueillis dans les actes de la vie quotidienne - Vous effectuez des tâches de nursing - Vous assurez le suivi[...]

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Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Avrechy, 60, Oise, Hauts-de-France

Finalité du poste : Contribuer au bien-être et au maintien à domicile des personnes en perte d'autonomie (personnes âgées, en situation de handicap ou atteintes de troubles psychiques), en assurant l'entretien courant du logement dans le respect de leurs besoins, de leur rythme de vie et de leur dignité. Lieu d'exercice : Domicile des bénéficiaires Secteur d'intervention : Avrechy (60130) et communes voisines MISSIONS PRINCIPALES 1. Entretien du cadre de vie - Nettoyer les sols, les sanitaires, la cuisine et les pièces de vie - Entretenir le linge : lavage, séchage, repassage, rangement - Maintenir l'hygiène des surfaces (vitres, meubles, poignées, etc.) - Vider les poubelles, assurer la bonne gestion des déchets - Respecter les protocoles d'hygiène en lien avec la santé du bénéficiaire 2. Aide à l'autonomie par un environnement sain - Favoriser un cadre de vie propre et sécurisant - Respecter les habitudes de vie de la personne - Encourager la participation de la personne accompagnée - Adapter ses interventions à l'état de santé et aux capacités de l'usager COMPÉTENCES REQUISES Savoir-faire : - Maîtrise des techniques de nettoyage - Application des règles d'hygiène et sécurité -[...]

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Technicien / Technicienne paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

À propos de la mission Vous aurez pour mission de : - Assurer la gestion administrative du personnel : - Apporter son concours aux embauches et à l'intégration des nouveaux embauchés - Établir les attestations courantes (arrêts de travail, maladie...) - Conseiller et garantir aux salariés l'application des lois et règlements - Créer et mettre à jour les dossiers individuels (suivi des entrées et sorties) Assurer la production de bulletins de paie : - Préparer et saisir les éléments de paie via notre système informatique spécialisé (contrôler le temps de travail, les tranches d'absence, les régimes de rémunération, les données de paie, les indemnités journalières, primes...) - Participer aux déclarations sociales obligatoires relatives à la paie et aux virements - Calculer les soldes de tout compte et préparer les documents administratifs Assurer les relations avec les membres du personnel, et entretenir selon les dossiers traités des relations avec les partenaires extérieurs. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 15,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut[...]

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Assistant / Assistante export

Emploi Négoce - Commerce gros

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Materna Opérations est une maison française dont le savoir-faire dans le domaine de l'alimentation infantile s'étend aujourd'hui dans le monde entier. Exclusivement dédiés à la nourriture infantile depuis plus de 20 ans, notre mission est d'offrir la meilleure alimentation possible pour bébé. Pour cela, nous accompagnons nos clients en marques nationales et marques d'enseignes dans le développement de leurs gammes de lait infantiles et de produits de diversification. Vous souhaitez rejoindre une PME à taille humaine, dont le savoir-faire dans le domaine de l'alimentation infantile s'étend aujourd'hui dans le monde entier ? Vous maitrisez le domaine de l'export ? Rejoignez l'équipe Supply Chain de Materna ! Vous serez accueilli(e) par une équipe motivée, unie et soucieuse de votre bonne intégration. Dans un environnement dynamique et challengeant, vous pourrez exprimer votre potentiel et vos qualités d'organisation. Rattaché au Supply Chain Manager, vous êtes le garant des bonnes relations entre MATERNA et les services administratifs de l'Etat et autres organismes. Missions : - Assurer le bon déroulement de la saisie et du traitement de données sur la plateforme TRACES[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Longny les Villages, 61, Orne, Normandie

Description du poste L'EHPAD La Providence établissement situé à Longny-Les-Villages (61290) est à la recherche d'un Aide-Soignant (H/F) en CDI à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible. L'EHPAD La Providence est un établissement accueillant 107 résidents dans le centre de la Cité de Caractère de Longny-au-Perche (61290), en plein cœur du Parc Naturel Régional du Perche, aux frontières entre l'Orne, de l'Eure-Et-Loir et de l'Eure.La gestion de l'établissement est assurée par l'Association Marguerite Guérin (https://www.amg-asso.fr/). Informations sur le poste En qualité qu'Aide-Soignant vous serez chargé(e) d'accompagner les résidents dans leurs gestes et leurs activités de la vie quotidienne dans l'objectif de contribuer au maintien de leur autonomie tout en veillant à leur confort et leur bien-être. Votre travail se consacrera notamment aux tâches suivantes : -Réaliser les soins de nursing ; -Aider aux activités de la vie quotidienne ; -Contribuer à la bonne circulation de l'information ; -Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel utilisé. Profil du candidat Vous êtes obligatoirement titulaire du DEAS. Vous êtes souriant(e) et à l'écoute des[...]

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Agent / Agente technique de nettoyage industriel

Emploi Autres services aux entreprises

Aigle, 61, Orne, Normandie

Nous recherchons un ou une Agent de Nettoyage pour l'entretien de deux sur le secteur de L'Aigle pour la période du 14 juin au 21 juin inclus. Interventions chez deux de nos clients le Mercredi, vendredi et samedi. Les horaires de travail sont : - pour le mercredi 05h00 08h00 et 17h00 19h00 - pour le vendredi 16h30 20h30 - pour le samedi 08h00 12h00 Savoir utiliser une autolaveuse, poste ouvert à tout profil. Taux horaire 12.38 € brut suivant la convention collective.

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Chef de service pédagogique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Alençon, 61, Orne, Normandie

Dans le respect des valeurs associatives, sous la responsabilité de la Direction Générale, vous assurez l'encadrement des professionnels du service pédagogique et Plateforme Adaptée (composés d'enseignants et d'éducateurs), rattachés à l'Institut d'Education Sensorielle. Missions et activités principales : Être garant auprès des équipes et des usagers de la qualité, du suivi et de l'accompagnement, en s'appuyant sur les orientations politiques, stratégiques de l'Association et du cadre règlementaire en vigueur. Elaborer, assurer la responsabilité et garantir la mise en œuvre du projet pédagogique des classes de l'Unité d'Enseignement de l'I.E.S. Encadrer, animer, coordonner une équipe pluridisciplinaire : Classes intra avec la partie handicaps associés U.E.I. (plateforme Adaptée). Classes externalisées U.E.E. Être, en lien avec l'ensemble des services, l'interface entre l'usager, sa famille et l'ensemble des partenaires participant à la vie de l'usager (à l'interne comme à l'externe). Assurer le lien hiérarchique et représenter La Providence auprès des directions des écoles, collèges où sont implantées nos classes. Veiller à l'application[...]

photo Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Emploi

Sées, 61, Orne, Normandie

La Fondation ANAIS Reconnue d'Utilité Publique Recrute pour ses Services Centraux à ALENCON (61) Poste basé dans le périmètre Sées et ses alentours GESTIONNAIRE OPTIMISATION DE PLANNING / OCTIME CDD Accroissement Temporaire d'Activité Temps plein 1. Identification du poste Intitulé du poste : Gestionnaire de Planning / optimisation de planning Département : ORNE Rattachement hiérarchique : Directeur d'Activité Régional Normandie (durant l'expérimentation) Lieu de travail : Périmètre des Etablissements de l'expérimentation : Sées et ses alentours Type de contrat : CDD de 6 mois minimum Temps de travail : Temps plein 2. Mission principale Le Gestionnaire de Planning est chargé d'établir, optimiser et suivre les plannings des équipes en fonction des besoins des Etablissements du périmètre , des contraintes réglementaires et des disponibilités des collaborateurs. Il veille à assurer une répartition équilibrée des charges de travail et à garantir la continuité du service. 3. Activités et tâches principales Gestion des plannings Élaborer et mettre à jour les plannings en fonction des demandes et des contraintes opérationnelles. Assurer l'équilibre entre les[...]

photo Ergothérapeute

Ergothérapeute

Emploi Social - Services à la personne

Longny les Villages, 61, Orne, Normandie

L'EHPAD La Providence est à la recherche d'un Ergothérapeute (H/F) en CDI à temps partiel (0,50 ETP). Poste à pourvoir dès que possible. Présentation de l'établissement L'EHPAD La Providence est un établissement accueillant 107 résidents dans le centre de la Cité de Caractère de Longny-au-Perche (61290), en plein cœur du Parc Naturel Régional du Perche, aux frontières entre l'Orne, de l'Eure-Et-Loir et de l'Eure. La gestion de l'établissement est assurée par l'Association Marguerite Guérin (www.amg-asso.fr). Informations sur le poste En tant qu'ergothérapeute, votre rôle sera de permettre aux personnes âgées de maintenir, de restaurer ou d'acquérir une autonomie et une indépendance dans leur vie quotidienne. Vous mettez en œuvre des soins et des interventions de prévention, d'éducation thérapeutique, de rééducation, de réadaptation, de réinsertion et de réhabilitation psychosociale visant à réduire et compenser les altérations et les limitations d'activité. Vos missions seront les suivantes : -Évaluer les capacités, les déficiences, les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux et les situations de handicap des résidents et établir un diagnostic ergothérapique[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Longny les Villages, 61, Orne, Normandie

L'EHPAD La Providence, établissement situé à Longny-Les-Villages (61290) est à la recherche d'un Infirmier (H/F) en CDI à temps plein (1 ETP). Poste à pourvoir dès que possible. Présentation de l'établissement L'EHPAD La Providence est un établissement accueillant 107 résidents dans le centre de la Cité de Caractère de Longny-au-Perche (61290), en plein cœur du Parc Naturel Régional du Perche, aux frontières entre l'Orne, de l'Eure-Et-Loir et de l'Eure.La gestion de l'établissement est assurée par l'Association Marguerite Guérin (https://www.amg-asso.fr/). Informations sur le poste : En qualité qu'Infirmer, vous serez chargé(e) d'assurer le suivi médical et thérapeutique des résidents et de dispenser les soins dans le respect des protocoles et des règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions sont les suivantes : -Organiser et dispenser les soins -Organiser, réaliser et/ou superviser la distribution des médicaments -Veiller au respect des prescriptions médicales -Organiser et réaliser les contrôles périodiques -Veiller au confort et à la sécurité des résidents -Encadrer et aider le personnel soignant -Assurer la bonne circulation de l'information au travers des transmissions[...]

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Ouvrier(ère) d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Hôpitaux - Médecine

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'A.R.E.V. recherche Pour son Centre de Postcure Psychiatrique de Réhabilitation - Un ouvrier qualifié de maintenance bâtiment H/F Dans le respect de l'organisation de l'activité principale et en préservant la sécurité des personnes présentes dans l'établissement, vous : - Effectuez la maintenance, l'aménagement et la rénovation en second œuvre des biens immobilier et mobilier de l'association. - Assurez la gestion des matériels, de l'outillage et du parc de véhicules. - Contrôlez et vérifier le fonctionnement des installations techniques - Proposez les adaptations techniques selon les besoins repérés et contribuer à l'amélioration des locaux. - Êtes apte à discerner les priorités dans les travaux à effectuer, rigoureux, organisé et en capacité de gérer l'autonomie lié à votre fonction. - Rendez compte de vos actions avec précision et objectivité. - Entretenez et prenez soin du matériel mis à votre disposition. Respect du public et des professionnels, engagement de discrétion professionnelle. CAP/ BEP dans un des corps de métiers du bâtiment avec des compétences complémentaires (Maçonnerie, plomberie, électricité, peinture.) - Exigé Permis B exigé Polyvalence et habilitation[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

- Établissement : Le Pôle Enfance de la Gohelle - Prise de fonction : 01/07/2025 - Lieu : Hénin-Beaumont - Type de poste : CDI - 1 ETP Missions : - Vous exercez en semi-internat au sein de la prestation éducative située sur le site d'Hénin Beaumont. - Vous assurez un accompagnement éducatif aux adolescents et jeunes adultes à besoins éducatifs particuliers, vous maitrisez notamment à cet effet les outils de structuration et de communication adaptés. - Vous organisez, planifiez les stages en milieu professionnel au regard du projet personnalisé d'accompagnement et des préconisations formulées par l'équipe en charge de l'usager, en partenariat avec la famille et les partenaires sociaux. - Vous formalisez les conventions de stages et les livrets de stages. Vous assurez le suivi jusqu'au rapport de stage. - Vous intervenez auprès des entreprises en cas de difficultés et apportez les remédiations nécessaires - Vous aidez et accompagnez les usagers à l'élaboration de leur CV et lettre de motivation. - Vous accompagnez les usagers dans l'apprentissage de l'utilisation des transports en commun ou tout autre moyen de déplacement. - Vous accompagnez l'usager lors des entretiens[...]

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Responsable d'élevage en production ovine

Emploi Agriculture - Sylviculture

Rochefort-Montagne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'exploitation pédagogique du lycée agricole de Rochefort Montagne conduit 35 VL et 250 brebis allaitantes de race Rava sur environ 100 ha de SAU (100 % PN). L'équipe se compose de 2 ouvriers et du directeur d'exploitation. L'exploitation est actuellement en phase de modernisation (installations, matériels.). La construction d'un nouveau bâtiment ovin est prévue en 2026. Missions : - Gérer l'alimentation, la reproduction, les soins et la production (agnelage, engraissement, .) de l'atelier ovin - Réaliser des travaux communs (clôtures, fenaison, broyage, entretien du matériel .) - Participer à la conduite du troupeau laitier (l'employé devra notamment assurer certaines traites) - Participation aux activités pédagogiques (accueil et accompagnement d'élèves, organisation d'événements.) Compétences requises : - Maitrise technique de l'élevage ovin allaitant indispensable - Bases en élevage bovin lait souhaitables - Conduite de matériel - Possession d'un chien de troupeau appréciée (prise en charge des croquettes) Organisation : - Siège d'exploitation à Rochefort Montagne, bergerie basée à St Pierre Roche - Contrat 35 h par semaine annualisé, possibilité d'heures supplémentaires -[...]

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Agent / Agente de nettoyage industriel

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes une entreprise adaptée, spécialisée dans le nettoyage industriel, qui accompagne l'insertion dans l'emploi et le développement professionnel des personnes en situation de handicap. La priorité du recrutement est donc donnée aux bénéficiaires d'une RQTH. Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un agent ou une agente de nettoyage industriel polyvalent(e) qui sera chargé(e) : - Du nettoyage de la vitrerie sur les différents chantiers confiés à la société - De tous travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en état sur les différents chantiers confiés à la société - Du remplacement du personnel absent sur tous chantiers confiés à la société - De l'entretien du matériel qu'elle utilisera pour effectuer son travail Le poste est à pourvoir au plus vite, en CDI 35 heures En application des dispositions de l'article 6-B de l'accord du 10 novembre 1998 sur le temps de travail de la convention collective, la durée de travail est calculée sur un semestre civil . Un planning prévisionnel mensuel sera remis à l'agent pour organiser son travail du lundi au samedi (12h00) avec une amplitude horaire quotidienne de 5h00 à 21h00. Taux horaire conventionnel à[...]

photo Boulanger-pâtissier / Boulangère-pâtissière

Boulanger-pâtissier / Boulangère-pâtissière

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Ogeu-les-Bains, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un/e boulanger(e) pour travailler sur Ogeu au 1er janvier 2026 : Vous réaliserez en autonomie la boulangerie (pétrissage, façonnage, cuisson). Profil : vous avez un CAP boulanger. débutant accepté si motivé. Repos en alternance : 1 semaine le lundi et mardi et semaine suivante le dimanche et lundi Horaires 04h - 11h Salaire selon convention, à négocier selon profil Pour candidater, envoyez votre CV ou présentez vous à la boulangerie Navarrine d'Ogeu le matin

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Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Emploi Administrations - Institutions

Bénéjacq, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Pour le Service Economie, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Accueil et d'Administration : Sous la responsabilité du directeur du service économie, vous assurez l'accueil et vous participez à la gestion administrative du service. A ce titre, vous recueillez et traitez les informations nécessaires au fonctionnement administratif global. Vous assistez le directeur économie dans l'organisation quotidienne du travail et vous contribuez au bon déroulement des activités dédiées. Missions : 1/ Accueil Physique et téléphonique 2/ Gestion administrative de l'information et planification du service économie - Prendre des notes et mettre en forme tous types de courriers (convocations, compte rendus, courriers administratifs, conventions partenariales .) - Recevoir, filtrer et organiser les courriers électroniques du service - Organiser administrativement les réunions et événements (ordre du jour, invitations, envoi de documents, logistique.), Organiser l'agenda du service et les prises de rdv du directeur économie - Saisir, mettre en forme et valoriser des documents de formes et contenus divers (travaux de scans, reliures, copies, rapport annuel de l'activité du service) - Gérer[...]

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Technicien / Technicienne d'essais en électronique

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'organisation interne pluridisciplinaire d'AKIRA lui permet de prendre en charge le développement et la production de prototypes ou de petites séries depuis la conception jusqu'à la validation expérimentale en passant par la conception des moyens d'essais. La société dispose d'un bureau d'études, d'un atelier d'assemblage, de plusieurs cellules d'essais et d'un site d'usinage (basé à Bergerac), ce qui permet un haut niveau de réactivité et de maitrise technique des machines que nous fabriquons. Pour notre site de Bayonne le(a)Technicien(ne) Moyen d'Essais aura pour missions en collaboration avec le responsable moyen d'essais : - Participer à la préparation et à l'instrumentation des moyens d'essais - Collecter, analyser et mettre en forme les résultats - Contribuer à la rédaction des rapports d'essais - Maintenir et améliorer des équipements d'essais Minutie naturelle, bon relationnel, autonomie, rigueur, vaillance et esprit d'équipe sont des éléments essentiels pour réussir à ce poste, tout en ayant une curiosité intellectuelle certaine pour pouvoir acquérir de nouvelles compétences et collaborer efficacement avec les collègues d'autres secteurs de l'entreprise : bureau[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Mauléon-Licharre, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Seules les candidatures avec lettre de motivation ou rubrique motivation renseignée seront étudiées, merci de votre vigilance. Référence de l'offre : 065-2025-PLSP Rattachement hiérarchique : Directrice des services Enfance et Petite enfance. CONTEXTE : La Direction Enfance et Petite enfance de la Communauté d'Agglomération Pays Basque réunit sept accueils de loisirs sans hébergement, une cuisine centrale, onze crèches et deux lieux d'accueil enfants- parents répartis dans les territoires du Pays Basque intérieur. Elle se structure autour d'un réseau de coordinatrices Enfance jeunesse et Petite enfance qui accompagne en proximité les structures d'accueil, ainsi que les divers partenaires du champ de l'Enfance et de la Petite enfance. Le territoire Soule-Xiberoa, zone rurale de moyenne montagne à la limite du Béarn, compte deux crèches situées à Mauléon-Licharre (41 places) et à Alos-Sibas-Abense (14 places). Afin de renforcer l'équipe d'encadrement du service Petite enfance du secteur Soule-Xiberoa et la coordination Petite enfance, la Direction Enfance et Petite enfance recrute un Directeur de crèche / Coordinateur Petite enfance. MISSIONS ET ACTIVITES : Ce poste atypique[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Votre mission: Accueil, orientation, conseil et information au personnel médical de l'établissement Gestion administrative des dossiers ; Gestion et traitement des données et informations ; Rédaction de courriers relatifs à son domaine d'activité ; Renseignement et suivi au fil de l'eau de bases de données, tableaux de bord et autres tableaux de suivi. Quotité hebdomadaire : 36 heures ; Horaire journalier : 8h30-16h12 ou 9h00-16h42 ou 9h18-17h00 par roulement ; Congés : 25 jours de CA, plus 2 jours « hors saison » et 1 jour de « fractionnement » si droits ouverts ; Nombre de RTT : 5 jours (déduction faite de la journée de solidarité) ; Travail en trinôme avec les autres gestionnaires du service MISSIONS ET FONCTIONS PRINCIPALES Carrières Création et mise à jour des dossiers administratifs sur les applications informatiques de paye et de gestion du temps de travail (AGIRH et e-GTT médical) ; Rédaction et édition des décisions et contrats de travail ; Changement d'échelon, de statut, de grade et de quotité temps ; Gestion de l'activité libérale et de l'activité d'intérêt général ; Réalisation de certificats administratifs, de relevés de carrière, d'attestation de salaire[...]

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Animateur / Animatrice qualité industrie

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le Syndicat National des Importateurs / Exportateurs de Fruits et Légumes (SNIFL) vous propose de rejoindre son équipe Démarche Qualité au sein même de la première plateforme européenne de Commercialisation, de Transport et de Logistique de Fruits et Légumes : SAINT-CHARLES INTERNATIONAL à Perpignan. Le poste à pourvoir : Animateur/Animatrice de la Démarche Qualité. Vos missions : - Vous êtes le référent "Qualité" auprès des signataires de la convention Démarche Qualité Saint Charles (66 entreprises signataires) - Vous maîtrisez les obligations et exigences réglementaires en vigueur en matière de Qualité : HACCP, autocontrôles normatifs et sanitaires, Hygiène et sécurité des denrées Alimentaires, connaissance des produits, connaissance des outils de mesures Fruits et Légumes. - Vous assistez et accompagnez individuellement et au quotidien, les entreprises signataires dans l'exécution de leurs obligations « Qualité » - Vous assurez le suivi des procédures, accompagnez les entreprises sur leurs obligations en matière d'analyses sanitaires, et assurez la veille règlementaire et sanitaire - Vous veillez à l'actualisation permanente des données « Qualité » et les mettez à disposition[...]

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Responsable des ventes

Emploi

Toulouges, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Description de la mission : Responsabilité de l'activité vente de pièces d'AUSA France (soit environ 1,75M€/an) -Aider le client à trouver les bonnes références (au téléphone principalement) -Etablir les prix nets selon différents tarifs -Saisie des commandes de pièces (sauf si client le fait via internet) -Recherche de solutions de rechange si solution initiale non satisfaisante (prix, délais.) -Suivi des commandes en attente (relance usine, information au client) -Suivi de la qualité des services -Gestion des retours -Développer le processus de commande via internet -Développer les ventes (identification des problèmes et résolution conflits, organisation de promotions, etc.) Qualités recherchées -Sens du service -Réactivité -Rigueur -Capacité à travailler en équipe (avec interlocuteurs Espagne et commerciaux France) -Vendeur, sens du contact. A l'aise au téléphone Expérience/ Formation -Connaissance de la mécanique (serait un gros plus) -Lecture des vues éclatées -Espagnol opérationnel (impératif, sera testé) ou anglais opérationnel. -Expérience commerciale (un plus), et idéalement dans le domaine des pièces détachées (auto, machines, etc) -Travail sur ordinateur (Excel,[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Font-Romeu-Odeillo-Via, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Titulaire d'une formation en ressources humaines et d'une motivation importante, vous appréciez le travail en équipe, la gestion de dossiers partagés, d'un profil logique et organisé, venez rejoindre notre équipe. Sous la supervision de deux gestionnaires de paye expérimentées et qualifiées, vous serez en charge de l'ensemble des missions liées à la gestion de la paie : du contrat de travail à sa rupture en passant par l'élaboration des bulletins de paie. Même si elle est préférable aucune expérience n'est exigée. Décrivez le poste et les principales missions : -Le traitement de la paie sur plusieurs conventions collectives -La collecte des éléments variables -L'établissement des bulletins de salaires -La réalisation des DSN événementielles et mensuelles -Le suivi des charges sociales -L'établissement et le calcul des soldes de tout compte -Rédaction des contrats de travail -Suivi administratif relatif à la gestion du personnel. Pourquoi notre cabinet en 3 points : - Une équipe dynamique et synergique - Un cabinet familial au milieu de la nature et des grands espaces - Possibilité d'évolution au sein d'un service social dynamique.

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Restauration collective

Schirmeck, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons pour notre restaurant en santé, notre futur Employé de restauration (H-F) à Schirmeck (67). Poste à pourvoir dès que possible Contrat en CDI en temps complet Travail du Lundi au Vendredi et un Week end sur deux La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui[...]

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Chargé / Chargée de recherche

Emploi Recherche

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

2 sites : Délégation régionale Est - U 1258 Institut de Génétique et Biologie Moléculaire L'Institut de génétique et de biologie moléculaire et cellulaire est un des principaux centres de recherche biomédicale en Europe et la plus grosse unité de recherche qui associe l'Inserm, le CNRS et l'Université de Strasbourg. L'IGBMC est composé de 4 départements scientifiques dont les domaines d'investigation sont : la biologie du développement et les cellules souches, la biologie structurale intégrative, la génomique fonctionnelle, le cancer, la médecine translationnelle, la neurogénétique. L'IGBMC a également développé des services scientifiques et plateformes technologiques de pointe. Le campus de l'IGBMC est situé sur le Parc d'innovation d'Illkirch dans la banlieue strasbourgeoise, un environnement scientifique académique et industriel exceptionnel qui favorise largement les collaborations et le transfert technologique. Adresse: Délégation Régionale : Bâtiment eXplora - 2 rue Marie Hamm - 67000 Strasbourg IGBMC : 1 rue Laurent Fries , 67404 Illkirch Mission principale: Le chargé d'ingénierie de projets de recherche aura pour mission d'accompagner les équipes de recherche[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Cernay, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre de développement d'un Projet Jeunesse 11-17ans, nous recherchons un Responsable Pôle Jeunes 11-17 ans H/F. Sous l'autorité de la Directrice du Centre, vos missions seront : - Elaborer, suivre et évaluer le projet pédagogique en associant le public et les acteurs internes - Imaginer et mettre en œuvre des animations et projets d'ordre socioéducatif et socioculturel autour de thèmes d'intérêts et de préoccupations du public, que ce soit « dans » ou « hors » les murs - Accompagner les jeunes à se « mettre en projet » de manière à favoriser leur engagement, leurs compétences individuelles et de coopération - Susciter les situations d'échanges entre jeunes de manière à leur permettre de développer leur esprit critique - Participer à la définition des ressources nécessaire à la mise en œuvre des actions - Travailler avec les partenaires de votre champ d'intervention - Etre amené à diriger occasionnellement des accueils de loisirs et séjours de vacances - Participer aux réunions internes et contribuer au travail de réflexion mené sur l'amélioration des pratiques - Assurer la gestion financière, matérielle et administrative de son secteur Compétences : - Connaissance[...]

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Agent / Agente de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDD (2 mois) sur un site de type magasin et obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle à jour. VOS MISSIONS Vous êtes le.la véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : - Lutter activement contre la démarque inconnue - Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité - Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site - Conseiller le client en terme de sécurité des biens et des personnes Vous travaillez en horaires variables en semaine matin, après midi, journée et les week-ends et jours fériés selon votre planning. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement - Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois - Tenue complète fournie - Mutuelle et prévoyance - [...]

photo Agent / Agente de sécurité

Agent / Agente de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDI, sur un site de type magasin à Kingersheim et obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle à jour. VOS MISSIONS Vous êtes le.la véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : - Lutter activement contre la démarque inconnue - Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité - Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site - Conseiller le client en terme de sécurité des biens et des personnes Vous travaillez en horaires variables en semaine matin, après midi, journée et les week-ends et jours fériés selon votre planning. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement - Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois - Tenue complète fournie - Mutuelle et prévoyance -[...]

photo Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Emploi

Cernay, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un Référent Famille H/F. Le poste de Référent Famille anime l'articulation entre l'Association Familiale et le Centre Social dans l'intérêt des familles pour : - Répondre aux problématiques familiales - Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants au renforcement de la cohésion intrafamiliale - Coordonner les actions autour de la parentalité et coordonner la réflexion et les questions autour de la parentalité - Faciliter l'articulation des actions avec celles conduites par les partenaires du territoire - Développer des actions d'économie sociale et familiale - Accompagner les équipes bénévoles - Participer aux dynamiques de réseaux - Tisser un réseau de partenaires, animer le partenariat en proposant notamment des thèmes ou des objectifs d'actions cohérents - Participer et piloter les activités des deux LAEP (lieux accueil enfants-parents) - Coordonner et dynamiser le travail de l'équipe d'animateurs permanents et vacataires - Représente le Centre Socio-Culturel à l'extérieur de la structure pour tout ce qui concerne la parentalité, la santé. Compétences - Expérience : - Méthodologie de conduite et de démarche[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'association PRIM'ENFANCE recrute : >>> Un Animateur/Une Animatrice petite enfance en crèche à mi-temps en CDD pour un remplacement du 19 août 2025 au 31 décembre 2025 - Possibilité trois quart-temps. - Date de recrutement : intégration au 19/08/2025 ***** Éléments requis pour candidater : - CAP petite enfance requis - Expérience de travail en crèche ou auprès des jeunes enfants (0-3 ans) requis (1 an minimum) - Formation, connaissance ou fort intérêt pour les pédagogies éco-alternatives souhaité - Une formation en pédagogie Waldorf-Steiner est un critère important, mais pas indispensable. Votre intérêt pour une approche humaine et bienveillante de l'enfance est un bon point de départ. --- Les professionnel.les recruté.e.s rejoindront l'une des deux crèches de l'association Prim'enfance : Le Jardin des Petits, éco-crèche située place du capitaine Dreyfus à Colmar (derrière la gare, près de l'hôpital), et qui accueille au total 24 enfants Dans les deux lieux, nous accueillons les enfants et les familles à partir d'une vision alternative de l'enfant et de l'enfance. L'équipe est investie dans un projet d'enfance et de parentalité inspiré par la pédagogie Waldorf-Steiner[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'association PRIM'ENFANCE recrute : >>> Un Educateur/Une Educatrice de jeunes enfants en crèche à mi-temps en CDD pour un remplacement du 19 août 2025 au 31 décembre 2025. - Poste ouvert aux Auxiliaires de Puériculture. - Possibilité trois quart-temps. - Date de recrutement : intégration au 19/08/2025 ***** Éléments requis pour candidater : - Diplômes d'Auxiliaire de puériculture et d'Educateur de jeunes enfants requis - Expérience de travail en crèche ou auprès des jeunes enfants (0-3 ans) requis (2 ans minimum) - Formation, connaissance ou fort intérêt pour les pédagogies éco-alternatives souhaité - Une formation en pédagogie Waldorf-Steiner est un critère important, mais pas indispensable. Votre intérêt pour une approche humaine et bienveillante de l'enfance est un bon point de départ. ***** Les professionnel.les recruté.e.s rejoindront l'une des deux crèches de l'association Prim'enfance : Le Jardin des Petits, éco-crèche située place du capitaine Dreyfus à Colmar (derrière la gare, près de l'hôpital), et qui accueille au total 24 enfants. Dans les deux lieux, nous accueillons les enfants et les familles à partir d'une vision alternative de l'enfant et[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Placé.e sous la responsabilité de la Déléguée Générale de la Ligue FOL 70, le ou la responsable citoyenneté- engagement conduit le projet associatif de la Ligue FOL 70, pour ce qui concerne la vie associative, en garantissant sa mise en œuvre et son évaluation, et en veillant à impliquer l'équipe salariée, les bénévoles et les volontaires. Il ou elle contribue à la pérennité financière de la Ligue FOL 70, en optimisant les ressources mises à disposition, en maintenant et développant les partenariats avec les acteurs associatifs du département et les services de l'Etat, en maintenant et développant les coopérations avec les autres fédérations de la Ligue de l'enseignement en région Bourgogne Franche Comté pour ce qui concerne la vie associative. Tâches et responsabilités : - Pilotage du développement fédératif de la Ligue FOL 70, conformément à la stratégie définie par le conseil d'administration et la direction ; - Représentation de la Ligue FOL 70 auprès des partenaires, au sein de l'Union régionale et du centre confédéral de la Ligue de l'enseignement pour ce qui concerne la vie associative et l'engagement ; - Animation de la commission vie associative ; - Animation[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Villersexel, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : ADECCO recrute : Moniteur d'Atelier (H/F) - CDI - Villersexel (70) Vous souhaitez mettre vos compétences techniques et humaines au service d'un projet porteur de sens ? Adecco recherche pour l'un de ses clients un(e) Moniteur(trice) d'Atelier en CDI, dans le secteur de Villersexel. Vos missions principales : Sous l'autorité du directeur d'établissement, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour rôle de :***Réaliser et superviser des chantiers, principalement en espaces verts * Encadrer un groupe de Travailleurs Handicapés (transmission de savoir-faire, accompagnement personnalisé, évaluation, formations techniques.) * Transmettre une culture professionnelle et technique adaptée * Veiller au respect du règlement intérieur, des règles de sécurité et de la qualité de vie au travail * Participer aux réunions d'équipe et pédagogiques * Contribuer à l'élaboration du projet éducatif de l'équipe * Participer aux groupes de travail impulsés par la Direction * Développer et entretenir un réseau partenarial local Description du profil : Votre profil : * Diplôme de Moniteur d'Atelier exigé * Un CAP/BEP en espaces verts est un véritable atout *[...]

photo Assistant familial / Assistante familiale

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'association INALTA recrute pour le SEAD L'ESCABELLE (Service de placement familial) : Quatre assistants familiaux (H/F) Agréés par le Conseil Départemental pouvant accueillir des mineurs entre 13 et 18 ans (obligatoire). Salaire brut selon Convention Collective Nationale de 1966 + Indemnités entretien Le SEAD l'Escabelle a pour mission principale de mettre en œuvre la mesure de protection ordonnée par le Juge des Enfants pour les adolescents qui lui sont confiés. Missions : Vous serez en charge de : Accueillir des mineurs filles et garçons de 13 à 17 ans révolus et/ou majeurs à domicile Possibilité d'accueillir des enfants plus jeunes avec dérogation du département Faire de l'accompagnement au quotidien Travailler en équipe et en lien étroit avec le chef de service, les éducateurs spécialisés et la psychologue Vous bénéficierez d'un soutien de l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (éducateur, chef de service, psychologue) dont vous faites pleinement partie. Les atouts de l'Escabelle : Un accompagnement des assistants familiaux intensif (1 éducateur pour 7 adolescents) Participation mensuelle à l'analyse de la pratique Participation à toutes les[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Saint-Saturnin, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Pôle Régional recrute : Un(e) Gestionnaire Des Ressources Humaines (H/F) - Poste en C.D.D à pourvoir dès que possible à temps plein pour renforcer l'équipe RH, et ce jusqu'au 31/08/2025. Et si vous rejoigniez le Pôle Régional du Handicap ? Nous sommes une association de gestion d'établissements et services dédiés à l'activité de rééducation et à l'accompagnement des personnes atteintes d'un handicap moteur, hébergement et accompagnement à domicile. Cela fait plus de 50 ans que le PRH s'y consacre ! A travers nos différents établissements tels que la M.A.S Handi-Village et le centre de l'Arche situés à Saint-Saturnin, nos 450 collaborateurs contribuent chaque jour à l'efficacité et au développement du PRH. Vos missions seront les suivantes (50% Gestion Administrative + 50% Gestionnaire Paie) : Vous travaillerez en binôme au sein d'une équipe de 6 personnes. Une période en doublon est prévue. - Accueille, oriente, conseille et informe l'ensemble des professionnels sur les questions relatives aux règles conventionnelles et droit du travail (congés, horaires de travail) - Assure l'ensemble des formalités administratives liées à l'embauche et au suivi des dossiers des[...]

photo Agent / Agente de sécurité magasin

Agent / Agente de sécurité magasin

Emploi Sécurité - gardiennage

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

OFFRE D'EMPLOI : AGENT DE SÉCURITÉ MAGASIN (H/F) - COEFFICIENT 140 *Lieu : LE MANS * Type de contrat : CDI - Temps plein *Date de début : 02 juin 2025 *Coefficient : 140 - Convention collective nationale des entreprises de prévention et de sécurité * Rémunération : Selon la grille conventionnelle + éventuelles primes * Vos missions : En tant qu'agent de sécurité en magasin, vos principales missions seront : Assurer la surveillance générale du magasin Prévenir les vols, actes de malveillance et troubles à l'ordre public Effectuer des rondes de contrôle et de dissuasion Intervenir en cas d'incident, conformément aux procédures Assurer une présence rassurante et professionnelle auprès de la clientèle Rédiger les rapports d'intervention et de situation si nécessaire * Votre profil : Carte professionnelle en cours de validité (obligatoire) - Surveillance humaine Bonne présentation, sens du contact et esprit d'équipe Maîtrise des gestes de prévention et de sécurité Une première expérience en sécurité magasin est un plus

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Saint-Sorlin-d'Arves, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** SAISON ETE 2025 *** Possibilité de logement Contrat de fin juin à fin aout 2025. Poste pouvant évoluer vers un contrat saisonnier Hiver 2025/2026. Vous avez un excellent relationnel, vous savez être à l'écoute et vous aimez travailler en équipe tout en étant autonome ? Ce poste est peut-être fait pour vous ! Pour le savoir, une petite pause Netflix s'impose pour lire attentivement cette offre. Missions Venez passer une saison d'été au cœur d'un environnement exceptionnel avec pour missions principales l'accueil physique et téléphonique, gestion administrative et aide sur les animations. Vous réaliserez également la promotion de la destination, la vente d'animations et aurez à gérer la caisse. Vous serez en permanence en contact avec les vacanciers. Profil - De formation BAC+ 2 Tourisme ou équivalent - Bon niveau d'anglais. Seconde langue appréciée. - Connaissance de la station serait un plus et / ou avoir une affinité avec le milieu montagnard - Expérience dans un poste similaire si possible - Faculté d'adaptation rapide - Dynamisme, avoir envie de bien faire et être enjoué Conditions Rémunération selon Convention Collective des Offices de Tourisme ; échelon 1.1.

Ressources supplémentaires